Минтрудом России подготовлен проект изменений в статью 353 Трудового кодекса РФ, расширяющий полномочия инспекции по труду
Минтрудом России подготовлен проект изменений в статью 353 Трудового кодекса РФ, расширяющий полномочия инспекции по труду
По мнению авторов проекта, внесение изменения в статью 353 Трудового кодекса РФ позволит инспекторам по труду осуществлять государственный контроль (надзор) за соблюдением организациями и индивидуальными предпринимателями, оказывающими услуги в области охраны труда требований, установленных постановлением Правительства РФ от 16.12.2021 2334 Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда.
В настоящее время у инспекции по труду нет прямых оснований для проверки организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, например, обучение по охране труда. Изменения направлены на устранение этой неопределенности и повышение качества услуг.
Планируется, что изменения вступят в силу с 1 марта 2027 года.
По словам экспертов Ассоциации СИЗ, с принятием изменений можно ожидать усиления контроля за качеством услуг в области охраны труда.Возможные последствия изменений для всех участников:
для организаций, оказывающих услуги в области охраны труда: усиление внутреннего контроля, стимул повышать качество оказываемых услуг, но одновременно и создание дополнительных административных барьеров;
для работодателей и заказчиков услуг: повышение уровня доверия к качеству услуг в области охраны труда, в том числе обучения по охране труда;
для государственных органов: расширение полномочий инспекторов приведет к более системной и контролируемой сфере оказания услуг в области охраны труда. Это, в свою очередь, должно снизить количество нарушений и повысить уровень охраны труда в РФ.
В целом, планируемые изменения призваны сделать рынок услуг в сфере охраны труда более прозрачным, контролируемым и ответственным. Это должно способствовать повышению качества и безопасности работы, а также снизить риски для организаций и работников. Но для участников рынка это также значит необходимость адаптироваться к новым требованиям и подготовиться к возможным проверкам.