Начальник управления по развитию технического сервиса Казанского национального исследовательского технологического университета Алексей Баширов рассказал о своем решении принять участие в кадровом конкурсе «Лидеры возрождения. Херсонская область»: «Я неоднократно участвовал в конкурсе "Лидеры России". У меня такой характер – я не люблю стоять на месте, люблю двигаться, развиваться, стараюсь использовать любую потенциальную возможность для дальнейшего развития. Мы понимаем, что к России присоединилось несколько новых регионов, для восстановления и развития которых будут нужны проверенные управленческие кадры из России. Этот резерв, я думаю, должен формироваться из квалифицированных руководителей со всей страны. Для участников это некий социальный лифт: нередко можно просто засидеться на одном месте, не знать, куда можно двигаться дальше, а этот конкурс – своеобразное окно возможностей для дальнейшего развития, карьерного и личностного роста».
По словам участника, на госслужбе ему интересна была бы работа в министерстве или департаменте промышленности. «Вся моя трудовая биография связана со строительством, с реализацией новых проектов. На коммерческих предприятиях это создание новых промышленных мощностей по производству новых продуктов. В рамках госслужбы, возможно, это курирование, восстановление и развитие промышленного потенциала. Я понимаю эти процессы», – добавил он.
Алексей Баширов выразил уверенность, что его трудовой и управленческий опыт будет востребован по итогам конкурса. «Я в течение своей трудовой деятельности занимался многими вещами, в том числе строительством и эксплуатацией заводов, налаживанием производственных систем. Работал главным инженером на одной из производственных площадок "Сибура", а после стал уже руководителем, администратором процессов», – сказал он в своем комментарии.
#лидерывозрождения #лидерыхерсонскойобласти #херсон
