ЕСЛИ РАБОТНИК ЗАБОЛЕЛ
С 2022 г. больничные листы оформляют только в электронном виде. Информация поступает работодателю автоматически. Работнику оформлять что-либо дополнительно не требуется.
• С 2023 г. справку по форме 182н для расчета пособий приносить новому работодателю при смене работы не требуется. Информацию о зарплате для расчета пособий в Соцфонд передает налоговая служба.
• Пособие по временной нетрудоспособности можно получить и после увольнения, если болезнь наступила в течение 30 дней, а новой работы еще нет.
• По справке от врача получить пособие нельзя, она подтверждает только визит к врачу. Для выплаты пособия нужен больничный лист.
• Врачи скорой помощи могут оформить только справку. С ней нужно прийти в поликлинику для оформления больничного листа со дня обращения в скорую при наличии оснований. При госпитализации больничный оформят в стационаре.
• Максимальная сумма пособия за день в 2023 году — 2736,99 рублей. Если причина нетрудоспособности — алкогольное или наркотическое опьянение, выплаты рассчитываются из МРОТ.
• При несоблюдении режима или пропуске визита к врачу без уважительной причины пособие снижается со дня нарушения.
• Больничный во время отпуска оплачивается и продлевает отпуск только при болезни самого сотрудника.
• При болезни детей во время отпуска пособие не назначается, а отпуск не продлевается.
ЛьготОтвет
