Можно ли направить беременную сотрудницу в командировку?
Нет, работодатель не имеет права направить беременную сотрудницу в командировку, даже если она хорошо себя чувствует и находится на раннем сроке.
Беременных также нельзя привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
Телефон горячей линии министерства:
+7 (990) 034-07-67
Единый кол-центр Херсонской области:
+7 (800) 301-99-99
#ВопросОтвет
