В Высшей школе государственного управления стартовали занятия для кадровых резервистов
В Высшей школе государственного управления стартовали занятия для кадровых резервистов
В Высшей школе государственного управления Президентской академии стартовал первый поток обучения по комплексной программе развития участников федерального кадрового резерва. В отборе на профессиональную подготовку принимали участие и представители новых российских регионов.
Резервисты прошли строжайший отбор. Только в Минтруд поступило почти 300 заявок и мы были лишь одним из субъектов их приема. Всего в резерв включены 215 человек. А 75 получили возможность пройти дополнительное обучение. Резерв собрал достойных профессионалов, в среднем у каждого из вас за плечами порядка 12 лет государственной службы, каждый пятый имеет научную степень или ученое звание. И участие в программе кадрового резерва открывает большие возможности для каждого из вас. Уверен, что участие в программе станет ярким воспоминанием и эффектным стартом для дальнейшего продвижения, отметил Глава Минтруда России Антон Котяков.
Федеральный кадровый резерв это программа, которая позволяет обеспечить текущую потребность государственных органов и организаций в высших управленческих кадрах.
Напомним, работа по формированию федерального кадрового резерва на государственной гражданской службе начата в январе 2024 года по Указу Президента России. Это решение завершило создание многоуровневой системы формирования управленческого резерва.
При разработке подходов к формированию федерального кадрового резерва и подготовке мероприятий по профессиональному развитию был учтен опыт реализации Федеральной программы Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров для высшего уровня резерва.
По итогам участия в высшем резерве управленческих кадров в период 2010 2024 годов обучение прошли 706 резервистов высшего уровня, 99 выпускников назначены на должности руководителей и заместителей руководителей федеральных органов исполнительной власти, губернаторов и их заместителей, топ-менеджеров государственных организаций.
Предложения о кандидатах в федеральный кадровый резерв предоставляют руководители федеральных госорганов и главы регионов и согласовываются Администрацией Президента РФ и Аппаратом Правительства России.