Отменят ли выплату по уходу за ребенком с инвалидностью при трудоустройстве?
Вопрос подписчицы: я мама ребенка-инвалида, с 1 апреля собираюсь выйти на работу на неполный рабочий день. Нужно ли сообщать об этом и не отменят ли выплату?
Ответ: при трудоустройстве на условиях неполной занятости вы продолжите получать выплату по уходу за ребенком с инвалидностью. Сообщать в региональное Отделение Социального фонда России об условиях работы не нужно, сведения предоставит ваш работодатель. При приеме на работу он сдает отчетность, с указанием вашего неполного рабочего времени.
